Кадровики и бухгалтеры нередко сталкиваются с необходимостью расчета среднесписочной численности сотрудников. В частности, этот показатель необходим при заполнении ряда статистических форм. Кроме того, среднесписочная численность работников нужна для расчета численности работников с целью применения УСН, ЕНВД или ПСН, для определения наличия права на пониженные тарифы страховых взносов и т.д. О том, как расcчитать среднесписочную численность работников, вы узнаете из новой статьи Справочника кадровика.
Подробнее см.: Расчет среднесписочной численности работников.